رفعت شركة SpaceX دعوى قضائية ضد وكالة أمريكية اتهمتها بطرد العمال الذين انتقدوا إيلون ماسك
إيلون ماسك، الرئيس التنفيذي لشركة SpaceX وTesla، ينظر أثناء حضوره مؤتمر Viva Technology المخصص للابتكار والشركات الناشئة في مركز معارض Porte de Versailles في باريس في 16 يونيو 2023.
غونزالو فوينتيس | رويترز
رفعت شركة SpaceX يوم الخميس دعوى قضائية ضد مجلس العمل الأمريكي الذي اتهم صانع الصواريخ والأقمار الصناعية بطرد الموظفين بشكل غير قانوني الذين أرسلوا خطابًا إلى المديرين التنفيذيين للشركة يدعون فيه الرئيس التنفيذي ايلون ماسك “الهاء والإحراج”.
وتزعم المحكمة الفيدرالية في الدعوى المرفوعة في براونزفيل بولاية تكساس، أن شركة SpaceX تدعي أن هيكل المجلس الوطني لعلاقات العمل، الذي أصدر شكوى ضد الشركة يوم الأربعاء، ينتهك دستور الولايات المتحدة.
تدعم NLRB شركة SpaceX انتهكت قانون العمل الفيدرالي بطرد ثمانية عمال في عام 2022 لتوقيعهم على الرسالة، التي اتهمت ماسك بالإدلاء بتعليقات جنسية تتعارض مع سياسات الشركة. وسيتم النظر في هذه القضية من قبل قاض إداري ثم مجلس إدارة مكون من خمسة أعضاء يعينه الرئيس الأمريكي. يمكن استئناف قرارات المجلس في المحكمة الفيدرالية.
لكن شركة SpaceX تدعي في الدعوى القضائية التي رفعتها أنه نظرًا لأن القانون الفيدرالي يسمح فقط بإقالة أعضاء مجلس الإدارة والقضاة الإداريين لسبب ما، وليس حسب الرغبة، فإن هيكل NLRB غير دستوري.
تسعى الدعوى إلى منع قضية NLRB من المضي قدمًا.
ورفضت متحدثة باسم NLRB التعليق.
استخدمت شركة SpaceX مؤخرًا تكتيكًا مشابهًا لمنع قضية إدارية رفعتها وزارة العدل الأمريكية تزعم أن الشركة رفضت بشكل غير قانوني توظيف اللاجئين ومتلقي اللجوء.
وأوقف قاض اتحادي في براونزفيل، حيث تم رفع القضية يوم الخميس، القضية الإدارية مؤقتًا في نوفمبر انتظارًا لنتيجة الدعوى القضائية التي رفعتها شركة SpaceX. وقال القاضي إن الدستور الأمريكي يشترط أن يتم تعيين القضاة الإداريين في وزارة العدل من قبل الرئيس، وليس النائب العام كما هو الحال حاليا.
تواجه NLRB بالفعل دعوى قضائية مماثلة من موظفة في شركة ستاربكس كورب التي عارضت توحيد متجر نيويورك حيث تعمل. ورفعت العاملة دعوى قضائية ضد مجلس النقابة في أكتوبر/تشرين الأول بعد أن رفض التماسها لإجراء انتخابات لحل النقابة. ولم ترد الوكالة على تلك الدعوى.
